التخطي إلى المحتوى

يمكن لأصحاب المعاشات الحصول على معاشاتهم التقاعدية في نفس الوقت وفقًا للقانون الجديد للمعاشات، والذي ينص على إمكانية تخصيص معاشات تقاعدية إضافية للمؤمن عليه وفقًا للشروط التي حددها القانون رقم 148 لسنة 2019 بشأن التأمينات الاجتماعية والمعاشات، حيث يريد المتقاعدون استكشاف طرق لتلقي معاشات متعددة بالإضافة إلى معاشهم الأساسي.

حالات وشروط الحصول على معاش إضافي

يمنح قانون المعاشات الجديد مزايا لأصحاب المعاشات ويمنح المؤمن عليهم الحق في الحصول على معاشات تقاعدية إضافية ومع ذلك، إذا تجاوز راتبه الحد الأقصى للقسط، فلن يتجاوز قسط التأمين 10٪ من الحد الأقصى للقسط، ومن أجل الحصول على معاش تقاعدي غير المعاش الأساسي، يجب على المؤمن عليه فتح حساب شخصي لدى صندوق التأمين الاجتماعي والحصول على معاش إضافي تحدد اللوائح نسبة أقساط التأمين التي يجب على المؤمن عليه دفعها.

يوضح قانون المعاشات الجديد ما إذا كانت تُمنح معاشات إضافية أم لا بناءً على إصدار المتطلبات الشهرية، ويجب ألا يتجاوز القسط الشهري 100٪ من الحد الأقصى للقسط، حتى الحد الأقصى للقسط، ويُدفع على أساس الأجور أو قسط التأمين تجاوز الدخل وأقساط التأمين على الشيخوخة وأقساط التأمين ضد العجز وأقساط التأمين على الوفاة.

من يستحق صاحب المعاش معاشاً إضافياً؟

يسأل بعض الناس الآن عما إذا كان كل شخص مؤهل للحصول على معاش تقاعديًا يستحق معاشًا إضافيًا جاء الرد مع قانون المعاشات الجديد، الذي ينص على أنه إذا كان الشخص المؤمن عليه مستحقًا لمعاش، يحق له الحصول على معاش إضافي، ومن بين القضايا التي أثارها أصحاب المعاشات والمؤمن عليهم كيفية حساب مبلغ المعاش التكميلي وقد أوضح قانون المعاشات الجديد ذلك حيث نص على احتساب المعاشات التكميلية مع مراعاة رصيد الحسابات الشخصية.