التخطي إلى المحتوى

قامت وزاره الموارد البشرية بالعديد من التحديثات الفترة الأخيرة ليضمن حصول العامل على جميع المستحقات المالية من مكان العمل سواء كان يعمل في القطاع الخاص أول قطاع العام طريقه حساب مكافأة نهاية الخدمة للقطاع الخاص، وهو ما حرصت عليه الحكومة في السعودية 1444 للعاملين في القطاع الخاص والعام أيضا،ولا يمكن الاستغناء عن هذه المكافأة ولذلك نقدم لجميع متابعي موقع كوره في العارضة من داخل المملكة العربية السعودية كافه التفاصيل المتعلقة عن طريقه حساب مكافأة نهاية الخدمة للقطاع الحكومي والقطاع الخاص.

طريقه حساب مكافأة نهاية الخدمة للقطاع الحكومي والخاص في السعودية 1444

يتمكن جميع الأفراد من معرفه المبلغ الذي سيحصل عليه في نهاية الخدمة من خلال قواعد صرف تلك المكافأة التي قام قانون العمل السعودي بتنظيمها وفقا للائحه التنفيذية لهذا القانون والتي جاءت كالتالي:

  • يحصل العامل على مبلغ قيمه ثلث من مكافأة نهاية الخدمة إذا حضر للعمل من عامين حتى خمس أعوام.
  • ثانيا يحصل العامل على ثلثين من قيمه المكافأة إذا استقال خلال الفترة من 5 إلى 15 عام في العمل.
  • يحصل العامل في القطاع الخاص على المكافأة كامله إذا مر عليه في هذا العمل اكثر من 15 عام.
طريقه حساب مكافأة نهاية الخدمة للقطاع الحكومي والخاص
طريقه حساب مكافأة نهاية الخدمة للقطاع الحكومي والخاص

ما هي شروط صرف مكافأة نهاية الخدمة 1444

  1. تحصل المرأة المتزوجة على مكافأة نهاية الخدمة إذا كان مر سته اشهر على زواجها أو ثلاثة اشهر على الإنجاب.
  2. ثانيا يحصل الموظف على المكافأة إذا كانت العلاقة التعاقدية بين الطرفين محدده المدة وقد انتهت بالفعل.
  3. ثالثا قد مضى عامين في العمل بأحد أدني .
  4. يحصل العمل على قيمه المكافأة كامله إذا قام بتقديم استقالته بعد مرور 10 سنوات من تواجده في العمل.
  5. يحصل الموظف على ثلثين من المكافأة نهاية الخدمة إذا قضي في العمل الفترة زمنيه من خمسه إلى تسعه سنوات.